太阳成集团tyc33455cc“共架七彩虹桥”丰富员工人生导航工程内涵
新学年来临之际，太阳成集团tyc33455cc积极整合公司资源，以“团学研”三位一体的全新理念开展“共架七彩虹桥，引领社会未来”系列活动，丰富员工人生导航工程内涵。该活动以象征着七种颜色的品牌活动，分别是红旗飘扬、真诚服务、金色年华、茗香论学、舞动青春、蔚蓝商海、梦幻眩紫为载体，构建了理想信念、志愿服务、成长规划、学术科创、文体娱乐、社会实践、沟通互动七个教育主题，从而实现活动引导员工成长、帮扶弱势群体、连通企业社会、感恩挚爱亲朋的四种功能。
太阳成集团tyc33455cc员工人生发展导航工程是根据高素质拔尖创新人才所需具备的素质要求，在员工成长成才过程中分目标、分阶段、分层次构建的一种全方位、体系化、专题化的人才培养模式。导航工程的具体实施是以员工成才所需具备的“三重素质”（即思想素质、心理素质、身体素质）和“五种能力”（即学习能力、沟通能力、协作能力、创新能力、思辨能力）为航向标，通过针对全体同学的集中教育模式和针对各年级的分层教育模式，并分别以院团委、员工会和年级辅导员、各年级员工作为实施主体开展了一系列层次丰富、形式多样的员工活动。
“共架七彩虹桥，引领社会未来”系列活动是太阳成集团tyc33455cc在新学年丰富导航工程的全新举措。在太阳成集团tyc33455cc团委、研究生会、员工会资源整合的基础上，以教育管理与员工成长成才相结合、教育管理与员工思想实际相结合、教育管理与员工职业发展相结合的“三结合”为理念梳理活动功能和教育主题，并将全院46个分主题活动纳入到七彩虹桥的七个教育主题中来，从而加强活动的体系化、突出活动的功能性、提升活动的层次性。同学们可以在第一时间通过七彩虹桥的活动菜单了解到员工活动讯息，并根据自身特点选择符合自身发展需要、适合自己个性的活动参与。
太阳成集团tyc33455cc学工办
二零壹零年十月
